+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Распространяется ли на военнослужащих трудовой кодекс

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Распространяется ли на военнослужащих трудовой кодекс

Внимание: статья носит полемический характер и является исключительно научной, направленной на уяснение места контрактных отношений военнослужащего в системе правовых норм. Когда-то военная служба считалась делом престижным и последние изменения законодательства казалось бы возвращают эти времена. Но среди личного состава, в том числе и старших офицеров бытуют порой мифические представления о своем статусе, препятствующие реализации их собственных прав в полном объеме. Споры о природе предоставляемых законом льгот - носят ли отношения трудовой характер или являются административными не утихают до сих пор. Ограничение статуса военнослужащих административными отношениями, лишает их множества гарантий, которыми обладают самые обычные граждане, работающие по трудовому договору.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права, регулируются трудовые отношения и иные непосредственно связанные с ними отношения.

Статья 11. Действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права

Как мы работаем? Задайте вопрос дежурному юристу, и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут. Пример: Дом оформлен на меня, но я там жить не буду, в нем будет проживать и прописан мой дед постоянно. Как оформить коммунальные услуги на него и кто будет их оплачивать?? Конфиденциально Все данные будут переданы по защищенному каналу. Быстро Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист. Задать вопрос. Юрист готов ответить на ваш вопрос!

Укажите ваши контакты, для того чтоб мы могли с вами связаться. Ваша заявка принята, в ближайшее время с вами свяжется наш специалист. Трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права, регулируются трудовые отношения и иные непосредственно связанные с ними отношения. Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права, также применяются к другим отношениям, связанным с использованием личного труда, если это предусмотрено настоящим Кодексом или иным федеральным законом.

Все работодатели физические лица и юридические лица независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности в трудовых отношениях и иных непосредственно связанных с ними отношениях с работниками обязаны руководствоваться положениями трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права. Если отношения, связанные с использованием личного труда, возникли на основании гражданско-правового договора, но впоследствии в порядке, установленном настоящим Кодексом, другими федеральными законами, были признаны трудовыми отношениями, к таким отношениям применяются положения трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.

На территории Российской Федерации правила, установленные трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права, распространяются на трудовые отношения с участием иностранных граждан, лиц без гражданства, организаций, созданных или учрежденных иностранными гражданами, лицами без гражданства либо с их участием, международных организаций и иностранных юридических лиц, если иное не предусмотрено федеральным законом или международным договором Российской Федерации.

Особенности правового регулирования труда отдельных категорий работников руководителей организаций, лиц, работающих по совместительству, женщин, лиц с семейными обязанностями, молодежи и других устанавливаются в соответствии с настоящим Кодексом. На государственных гражданских служащих и муниципальных служащих действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, распространяется с особенностями, предусмотренными федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации о государственной гражданской службе и муниципальной службе.

Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права, не распространяются на следующих лиц если в установленном настоящим Кодексом порядке они одновременно не выступают в качестве работодателей или их представителей : военнослужащие при исполнении ими обязанностей военной службы; члены советов директоров наблюдательных советов организаций за исключением лиц, заключивших с данной организацией трудовой договор ; лица, работающие на основании договоров гражданско-правового характера; другие лица, если это установлено федеральным законом.

Даниил Шкловский. Ответ на вопрос дан по телефону. Юрий Бастанов. Статья Действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права [Трудовой кодекс РФ] [Глава 1] [Статья 11] Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права , не распространяются на следующих лиц если в установленном настоящим Кодексом порядке они одновременно не выступают в качестве работодателей или их представителей : военнослужащие при исполнении ими обязанностей военной службы; Алексей Дородных.

Кирилл Федульев. Ответственность за уклонение от участия в коллективных переговорах, непредоставление информации, необходимой для ведения коллективных переговоров и осуществления контроля за соблюдением коллективного договора, соглашения [Трудовой кодекс РФ] [Глава 9] [Статья 54] Представители сторон, уклоняющиеся от участия в коллективных переговорах по заключению, изменению коллективного договора, соглашения или неправомерно отказавшиеся от подписания согласованного коллективного договора, соглашения, подвергаются штрафу в размере и порядке, которые установлены федеральным законом.

Лица, виновные в непредоставлении информации, необходимой для ведения коллективных переговоров и осуществления контроля за соблюдением коллективного договора, соглашения, подвергаются штрафу в размере и порядке, которые установлены федеральным законом. Любовь Веселова. Что при ликвидации? Несколько статей посвящено расторжению ТД при ликвидации.

Кристина Новикова. Да, деточка.. При получении высшего образования дисциплина "Трудовое право" обязательна. Если ты до сих пор не в курсе существования ТК РФ , ни разу в жизни его в глаза не видел и не знаешь, где его нужно искать, то Валерий Ключарев.

Сокращать в трудовой книге ничего нельзя. Яков Хазан. Оплачиваются ли праздничные дни а именно 12июня или 13 июня!!?? И если да то по какой статье??.

Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере: сдельщикам - не менее чем по двойным сдельным расценкам; работникам, труд которых оплачивается по дневным и часовым тарифным ставкам, - в размере не менее двойной дневной или часовой тарифной ставки; работникам, получающим оклад должностной оклад , - в размере не менее одинарной дневной или часовой ставки части оклада должностного оклада за день или час работы сверх оклада должностного оклада , если работа в выходной или нерабочий праздничный день производилась в пределах месячной нормы рабочего времени, и в размере не менее двойной дневной или часовой ставки части оклада должностного оклада за день или час работы сверх оклада должностного оклада , если работа производилась сверх месячной нормы рабочего времени.

Конкретные размеры оплаты за работу в выходной или нерабочий праздничный день могут устанавливаться коллективным договором, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников, трудовым договором.

По желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит.

Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни творческих работников средств массовой информации, организаций кинематографии, теле- и видеосъемочных коллективов, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иных лиц, участвующих в создании и или исполнении экспонировании произведений, в соответствии с перечнями работ, профессий, должностей этих работников, утверждаемыми Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, может определяться на основании коллективного договора, локального нормативного акта, трудового договора.

Выходные дни Всем работникам предоставляются выходные дни еженедельный непрерывный отдых. При пятидневной рабочей неделе работникам предоставляются два выходных дня в неделю, при шестидневной рабочей неделе - один выходной день. Общим выходным днем является воскресенье. Второй выходной день при пятидневной рабочей неделе устанавливается коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка. Оба выходных дня предоставляются, как правило, подряд. Статья Нерабочие праздничные дни Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются: 1, 2, 3, 4 и 5 января - Новогодние каникулы; 7 января - Рождество Христово; 23 февраля - День защитника Отечества; 8 марта - Международный женский день; 1 мая - Праздник Весны и Труда; 9 мая - День Победы; 12 июня - День России; 4 ноября - День народного единства.

Геннадий Травинин. Трудовой кодекс. Я нахожусь на испытательном сроке. Мне сказали что я должен приходить на работу на 20 минут раньше положенного. Могут ли меня уволить по ст. Владислав Фалин. Подскажите пожалуйста статью Трудового кодекса где говорится о том кто относится к нетрудоспособным. В Трудовом кодексе нет такой статьи. Признать или не признать нетрудоспособным - все зависит от врача.

Не согласен с решением врача - в каждой поликлинике есть зам. Эдуард Слепой. Зачем же такого учителя увольнять? Неужели учителя с руским дипломом намного более полезны? Не знаю как сейчас, но 25 лет назад на педагога шли уится те, кто больше никуда не могли поступить.

Вот и результат - все образование в целом Евгения Виноградова. Срок трудового договора [Трудовой кодекс РФ] [Глава 10] [Статья 58] Трудовые договоры могут заключаться: 1 на неопределенный срок; 2 на определенный срок не более пяти лет срочный трудовой договор , если иной срок не установлен Лариса Маркова. Владимир Хорошкин. Какую статью Трудового кодекса следует использовать в данной ситуации? С маляром Сидоровым завод заключил трудовое соглашение по покраске забора заводского участка сроком на 3 месяца.

По окончанию срока действия трудового соглашения Сидорову оплатили проделанную им работу. Сидоров потребовал выплатить ему компенсацию за неиспользованный им отпуск из расчета 2 дня за каждый отработанный им месяц. Администрация отказала ему, мотивируя тем, что по договору он принимался на короткое время и отпуск ему не положен.

Сидоров обратился в юридическую консультацию. Какой ответ ему даст юрист? Трудовое законодательство не знает такого понятия как трудовое соглашение. С маляром Сидоровым заключили гражданско-правовой договор, что подтверждается порядком расчета - по окончании действия трудового соглашения. Значит заработную плату ему не платили. Следовательно, при отсутствии трудовых отношений, Сидорову не положена компенсация за неиспользованный отпуск.

Максим Печальный. Читаем Новый трудовой кодекс-Статья Все желающие могут работать по 60 часов в неделю. ОЙ-Мы попали ногами в алебастр? Всего то? Светлана Морозова. Подскажите пожалуйста статью. Что за разрывной график работы? Трудовой кодекс РФ подобный график работы, а тем более его оплату, не предусматривает.

Елизавета Гусева. Какую статью Труд кодекса РФ применить при увольнении работника. Правила ведения и заполнения трудовых книжек регулируются следующими нормативными правовыми актами: 1. Трудовой кодекс Российской Федерации; 2. N 69 Инструкция по заполнению трудовых книжек 5. При прекращении трудового договора по основаниям, предусмотренным статьей 77 Трудового кодекса Российской Федерации за исключением случаев расторжения трудового договора по инициативе работодателя и по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон пункты 4 и 10 этой статьи , в трудовую книжку вносится запись об увольнении прекращении трудового договора со ссылкой на соответствующий пункт указанной статьи.

Например: "Уволен по соглашению сторон, пункт 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации " или "Уволен по собственному желанию, пункт 3 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации ". Николай Лавринцев. Богдан Парашков. Статья трудового кодекса РБ номер

Статья 11 ТК РФ. Действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права

Что говорят по теме "действует ли трудовой кодекс на военнослужащих" в интернете. Вы должны знать, что основные нормы трудового права соответстуют международным обязательствам. Поэтому Армия не является исключением. Однако, в Армии действуют иные нормативные акты для военослужащих, а вольнонаемные руководствуются Трудовой кодекс в части отпусков может применяться лишь к отдельным категориям военнослужащих военнослужащие -женщины с детьми, военнослужащие , воспитывающие ребенка без второго родителя и некоторые другие.

Задайте вопрос дежурному юристу,

Как мы работаем? Задайте вопрос дежурному юристу, и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут. Пример: Дом оформлен на меня, но я там жить не буду, в нем будет проживать и прописан мой дед постоянно.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: 05 Штрафы за нарушение трудового законодательства

Трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права, регулируются трудовые отношения и иные непосредственно связанные с ними отношения. Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права, также применяются к другим отношениям, связанным с использованием личного труда, если это предусмотрено настоящим Кодексом или иным федеральным законом.

Статья 11 ТК РФ. Действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.

Вс 10 20 Распространяется ли действие ТК РФ на военнослужащих. Можно ли применять нормы ТК РФ к военным?

Распространяется ли на военнослужащих трудовой кодекс

Действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права. Купить систему Заказать демоверсию. ТК РФ Статья Федерального закона от

Распространяется ли на военнослужащего действие трудового законодательства, в частности ст. Может ли работодатель уволить по своей инициативе работника, отца многодетной семьи, одному из детей не исполнилось 3 года, жена не работает?

Контракт военнослужащего

К указанным лицам не могут быть применены административные взыскания в виде исправительных работ или административного ареста, а к военнослужащим срочной военной службы — и штраф. Физические лица, кроме указанных в части 1 настоящей статьи, на которых распространяется действие дисциплинарных уставов или специальных положений о дисциплине, за совершение административных правонарушений несут административную ответственность на общих основаниях. На данный момент нахожусь в декретном отпуске, хотела выйти на работу так как Пришла писать рапорт о выходе на работу на 8 часовой рабочий день, так как Перерыв для кормления детей — это период, который дается работающим женщинам в целях кормления ребенка. Для реализации данной гарантии работодатель должен быть осведомлен о том, что у мамы возникло такое право.

ТК для военнослужащих

Quas, voluptates, soluta velit nostrum ut iste exercitationem vitae ipsum repellendus laudantium ab possimus nemo odio cumque illum nulla laborum blanditiis unde. Популярные темы Закон о контрактной системе (закон о госзакупках) Планы закупок, цена контракта, оценка заявок, обоснование закупок 44-ФЗ Завещание и наследники Услуги опытного юриста по завещаниям.

Завещание Cоциальные льготы Интересует вопрос о льготах. Льготы Военные пенсионеры Инвалиды Ветераны Жилищно-коммунальное хозяйство Нормативные акты, сведения о реформах в области ЖКХ ЖКХ Квартплата Вопросы онлайн 44-фз НДС НДФЛ аванс автомобиль алименты бизнес брак деньги дети договор жилье жку завещание земельный участок имущество иск квартира контракт льгота медицина менеджмент мотивация налог налоги наследство одежда пенсии пенсия платежи покупка пособие премия преступление проба психология работа реклама сделка семья суд тендер труд учет школа Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur.

FREE TRIAL BUY NOW Lorem ipsum Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipisicing elit. Tutorials Lorem ipsum Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipisicing elit.

Смысл закрепления особого статуса военнослужащих в том, что они На последних распространяются положения ТК и иных нормативных правовых актов, Содержание данной статьи означает, что Трудовой кодекс, иные.

КОМПАКТНЫЙ ЮРИСТ

Семейным и бракоразводным вопросам. Вопросы по составлению исков в суд. Консультации по трудовым вопросам.

А команда может. Потому что в ней обязательно найдется тот сотрудник, который досконально знает то, что нужно именно Вам.

Отсюда и дефицит компетентных и опытных специалистов в данной области. Наш юридический центр более 10 лет является лидером на рынке юридических услуг в Московской и Ленинградской области. Вопросами военного права в нашей компании занимаются исключительно правоведы, специализирующиеся на данной сфере и имеющие большой опыт успешного решения вопросов.

Смартфоны оценивались в четырёх цен. Вклады в банках под самые выгодные проценты - как открыть депозитный банковский вклад для физических лиц Многих людей интересуют выгодные вклады в банках.

К необходимости взаимодействия с Несмотря на. Информацию о консультировании Вы можете получить на сайте. Крупные финансовые структуры не предоставляют кредитов клиентам. Оплатив всего лишь Юридические консультации по вопросам долгов по микрозаймам.

Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Евдокия

    Я с Вами согласен. В этом что-то есть. Теперь стало всё ясно, благодарю за помощь в этом вопросе.

  2. spycsaha

    Шдето я что то подобное уже видел

  3. Оксана

    Я подписался на RSS ленту, но сообщения почему-то в виде каких-то иероглифов :( Как это исправить?

  4. Лиана

    может у кого есть сылка на хорошее качество?

  5. Любава

    А, что здесь смешного?